ПОДБОР ПЕРСОНАЛА

Кадрово-правовое агентство «Эксперт» осуществляет подбор персонала в различных сферах деятельности.

Успех и процветание компаний во многом зависят от грамотного выбора персонала, максимально соответствующего условиям и характеру работы и требованиям, предъявляемым в Вашей компании. Подбор персонала – трудоемкий процесс, представляющий собой комплекс мероприятий по поиску, отбору, привлечению и мотивации людей, обладающих необходимыми навыками и потенциалом. Поэтому самостоятельный поиск необходимых работников отнимает много времени, отвлекает от основной работы. Обращение в кадровое агентство поможет Вам сэкономить и время, и финансы компании, повысить эффективность поиска новых сотрудников, а также дает Вам определенные гарантии (см. раздел 4 Договора на подбор персонала). Кадрово-правовое агентство «Эксперт» готово взять на себя всю работу, связанную с поиском сотрудников. Мы поможем Вам сэкономить время и средства и сосредоточиться на первоочередных задачах развития Вашей компании.
 
Подбор персонала является основным направлением деятельности нашего кадрового агентства. Услуги по поиску и подбору персонала наше кадровое агентство предоставляет работодателям, находящимся в Москве и Московской области.

Наша основная специализацияпоиск и подбор квалифицированных специалистов по индивидуальным заказам работодателей. Если Вам необходимо найти специалиста, опыт и знания которого точно соответствуют открытой в Вашей организации вакантной должности, сфере деятельности и специфике Вашей компании, - специалисты нашего кадрового агентства лично встретятся с представителем Вашей компании, четко зафиксируют все требования к профессиональному опыту подбираемого сотрудника, перечень его должностных обязанностей, необходимую информацию о компании. Ваши требования вносятся в Заказ на подбор персонала, и в дальнейшем менеджер по подбору персонала нашего кадрового агентства неукоснительно следует этим требованиям. При необходимости представитель нашего кадрового агентства присутствует на собеседовании в Вашей компании с первым из подобранных кандидатов в целях более глубокого изучения особенностей вакантной должности и корректировки действий менеджера по подбору персонала в нашем кадровом агентстве.

Наше кадровое агентство осуществляет поиск и подбор специалистов различного уровня в области финансов, бухгалтерии, аудита, юриспруденции, страхования, банковской деятельности, логистики, перевозок, внешнеэкономической деятельности, таможенного оформления, закупок, торговли, строительства, IT, безопасности, туристической деятельности, управления персоналом, делопроизводства, административно-хозяйственной деятельности, топ-менеджмента.

Использование различных технологий поиска и подбора персонала, комплексный подход к решению задачи, высокий профессиональный уровень наших менеджеров по подбору персонала и индивидуальный подход к каждому заказу позволяют быстро и качественно подобрать специалиста, максимально соответствующего требованиям Заказчика. При подборе и оценке соискателей проводятся профессиональное собеседование, позволяющее выявить компетентность и соответствие кандидата вакантной должности Заказчика, и психологическое тестирование кандидата, учитываются особенности сферы деятельности компании Заказчика, а также коллектива, в котором предстоит соискателю работать.
 
Наше кадровое агентство также осуществляет массовый подбор персонала некоторых специальностей.

Массовый подбор персонала осуществляется при оформлении заказа на подбор пяти и более работников на однотипные вакантные должности. Мы осуществляем массовый подбор персонала строительных и рабочих специальностей, персонала торговых сетей, производственных и складских участков, call - центров.
 
В разделе сайта Ценовая политика Вы можете ознакомиться с ориентировочной стоимостью услуг, предлагаемых нашим кадровым агентством, и условиями оплаты. Чтобы получить более подробную информацию о стоимости подбора персонала на имеющуюся в Вашей организации вакантную должность, Вы можете выслать нам тестовую заявку по электронной почте на адрес info@staffexpert.ru либо через сайт нашего кадрового агентства, воспользовавшись формой онлайн-заказа на подбор персонала. В тексте письма или онлайн-заказа обязательно укажите, что заявка является тестовой. Тестовая заявка не является заказом на подбор персонала. В тестовой заявке необходимо указать вакантную должность и условия найма специалиста. В кратчайшие сроки после получения тестовой заявки Вам будет выслано коммерческое предложение, в котором будет указана стоимость услуг по подбору специалиста данного уровня, сроки и количество предоставляемых бесплатных замен по указанной вакансии и другие условия сотрудничества. Данное коммерческое предложение служит целям Вашего ознакомления со стоимостью услуг и условиями работы нашего агентства и по вашему желанию может стать основанием для заключения Договора на подбор персонала с нашим кадровым агентством.

С типовыми этапами и условиями работы нашего кадрового агентства Вы можете ознакомиться здесь.
Наше кадровое агентство ориентируется на потребности каждого конкретного Заказчика. Индивидуальные условия сотрудничества с Заказчиком определяются непосредственно при заключении Договора на подбор персонала
 
Кадрово-правовое агентство «Эксперт» четко соблюдает интересы и пожелания своих Клиентов. Мы предлагаем только специалистов, максимально отвечающих Вашим требованиям. Высокий профессиональный уровень наших сотрудников и наработанные пути поиска обеспечат быстрое и качественное выполнение Вашего заказа. Нацеленность на долгосрочное сотрудничество с Заказчиком гарантируют максимальное удобство для наших Клиентов, гибкие условия сотрудничества и индивидуальный подход к каждому Заказчику, неукоснительное соблюдение норм деловой этики и конфиденциальность.
 
Наше кадровое агентство осуществляет подбор персонала исключительно по заказам работодателей и не осуществляет деятельность по трудоустройству соискателей. Информацию о том, чем наше кадровое агентство может оказаться полезным соискателю, Вы можете узнать здесь. Внесение резюме соискателей в базу нашего кадрового агентства является бесплатным. Свои резюме Вы можете присылать нам по электронной почте на адрес cv@staffexpert.ru либо разместить на нашем сайте.

 

© Кадровое агентство StaffExpert   

Рейтинг@Mail.ru     Rambler's Top100